По требованию органов или должностных лиц, уполномоченных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие предоставляемые работнику дни отдыха. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Размер и порядок выплаты указанного вознаграждения определяются коллективным договором, соглашениями, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, трудовым договором. Заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается. Также учтены: оплата труда в особых условиях, на тяжелых работах, работах с вредными условиями труда, в местностях с особыми климатическими условиями и других категориях труда, определенных данным законодательством.
вакансии полимир новополоцк
вакансии полимир новополоцк
Наши специалисты сделают все, чтобы удовлетворить Ваши требование по подбору места работы. Вакансия водителя в Москве или вакансия инженера-программиста - все это Вы найдете у нас.
Биржа труда онлайн предлагает новые рабочие места от ведущих предприятий страны. Высокая зарплата и полное социальное страхование - это наш дивиз.
вакансии полимир новополоцк
Комментариев нет:
Отправить комментарий